按照项目本身的特性不同，拓展训练(training)课程项目可分为场地项目、野外项目、水上项目、室内(indoor)项目等。下面小编为您介绍拓展项目的分类! 1、场地拓展训练项目
场地项目(xiàng mù)又分地面(ground)项目和高空项目。
拓展基地建设通过精心设计的培训项目，使训练人员在分析问题，解决问题、应对挑战的过程中，达到“磨练意志、完善人格、挑战自我、熔炼团队”的培训目的。适应了时代完善人格、提高素质和回归自然的需要，因此使成千上万的人趋之若鹜，成为素质教育的新时尚。
拓展训练器材的高空体验项目，目的是对人的心理在高空环境下的一种冲击，让个体树立自我挑战的信心。这些项目一般都会在9---12米的高空器材上进行训练，这就对器材的安全性有着很高的要求。因此，
拓展器材的标准化、安全性关乎到培训质量，从器材的设计、用料、制作工艺及规格都有着严格的要求。这些工序都须经专业人员进行生产安装。
拓展基地建设属于户外体验式培训行业，各种户外的体验式活动是拓展训练的主要形式，训练的安全是实现培训目标的必要保证。
(1)地面项目是在人工设置好的专用场地等进行的项目。如：梅花桩、建塔、泰山绳、生死相依、越狱、井底逃生等。
(2)高空项目(xiàng mù)是在人工设置好的专用场地等进行的项目。如：天使之手、攀岩(climbing)、高空速降、断桥、缅甸桥、巨人梯、高空拍球等。
2、野外拓展训练项目(xiàng mù)
野外项目(xiàng mù)是利用崇山峻岭、瀚海大川等自然环境进行的项目。如：翻山越岭、野外寻宝、归宿、生存挑战、生存选择(xuanze)、漫漫人生路等。
3、水上拓展(expand)训练项目
水上项目是利用人工水域、江、河、湖、海等自然环境进行的项目，如游泳、潜水、划船、海底(seabed)寻宝、排水雷、过桥抽板、联合舰队、扎竹筏、抢滩登陆等。
4、室内拓展训练项目
室内项目(xiàng mù)是利用室内的微小空间(space)所开展的项目。
拓展器材的课程中的高空项目，要求学员在在9---12米的高空
拓展器材上完成攀登、跳跃、行进、下降等动作，为了确保学员安全，对
拓展训练器材的安全性有着很高的要求。如：驿站传书、七巧板、未来蓝图、生死搏杀、密码破解等。
拓展训练(training)课程按照企业需求分类
按照企业需求不同，拓展训练课程可分为团队熔炼拓展训练、团队制胜训练、挑战与压力拓展训练、高效沟通拓展训练、企业文化认同拓展训练、精诚合作拓展训练、精英领导力训练课程等。
1、团队熔炼拓展训练
通过在野外模拟环境中各种新鲜而巧妙的项目，帮助企业员工释放生活工作压力，调节(adjust)心理平衡;学会更好地与他人进行沟通(communication)与协调(coordination)，优化人际环境;完善人格，培养毅力、勇气、责任心、荣誉感以及积极的价值观;增进学员深刻地理解团队的力量，培养团队成员强烈的荣誉感与归属感;掌握组建团队、激励(Excitation)团队的组织与方法，使其回到工作岗位能快速有效地组建起高绩效的组织团队，创造良好业绩。
拓展训练器材厂家是指拓展培训所用的设备总称。拓展训练器材，分为高空拓展器材，场地拓展器材，水上拓展器材，攀岩器材，青少年、儿童拓展器材，军事训练拓展器材及拓展器材的辅助器材（安全装备）等。
2、团队制胜训练(training)
越来越多的企业已经认识到企业的强大不能单凭个体的强大，而是要依靠团队的强大。团队制胜训练使我们不光能看到像冰山浮出海面的显而易见的部分，同时能更深地触摸到冰山隐藏在海面下的巨大的部分，从而更深地发现我们自己没有发现的问题，引发参加者深刻认识自己的潜能和处理团队中复杂的问题。
3、挑战与压力拓展训练
挑战自我极限，通过(tōng guò)在特定的条件(tiáo jiàn)下进行各种活动，感受自我超强能力，更好地认知生命(life)，珍惜美好生活(生活)。通过体验，使学员充分认识到自身的潜能，培养(to cultivate)良好的心理素质和坚强的意志品质（Character)。团队挑战与压力拓展训练，可以加强对挑战团体极限时，集体协作和意志品质感染的深刻体会。
4、高效（指效能高的）沟通拓展训练(training)
对于公司来说，有效沟通非常重要，交流不畅与沟通困难是非常有害的。如何进行有效的沟通成为如何成功管理(guǎn lǐ)团队中的一个现实而又紧迫的问题。拓展训练通过新奇的项目，让所有参与者体验沟通不畅带来的网难，增强沟通意识，不断寻找有效沟通的办法。同时，体会沟通过程(guò chéng)中可能出现的误解、错误，增强实际工作中理解、包容他人的心态。
5、公司文化认同拓展(expand)训练(training)
企业文化是企业的灵魂，如何让企业精神深入全体员工的心灵深处，以便大家齐心协力，最大限度地降低企业内耗。企业文化拓展训练以全新的训练方式方法、触及心灵的训练手法，加深员工对企业文化的理解，增加员工对企业的归属感;培养团队(team)合作精神，培养主动沟通、主动配合的工作方式。
6、精诚合作拓展训练
精诚合作拓展(expand)训练又称客户忠诚度提升拓展训练。同客户共同去体验困难（difficult)、挑战、压力、恐惧。在这样的拓展活动中，让公司员工和客户走得更近，增进相互了解和理解，让大家超越平常业务关系。
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